因愛而生，“樂”在“祺”中。樂祺時代傾力打造涵蓋月嫂、育兒嫂、催乳師外派輸出服務、職業培訓、連鎖加盟、衍生產品銷售等全國具有影響力的一體化母嬰服務連鎖品牌，對孕產全程提供科學標準化的幫教服務, 讓母嬰生命更具張力。

樂祺時代公司簡介：

北京樂祺時代科技有限公司，總部位于北京，旗下“樂祺時代”品牌專注于母嬰護理細分領域。樂祺時代專注于提供月嫂、育嬰師、催乳師、月子導師、營養師、導樂師、小兒推拿、形體修復、滿月汗蒸、嬰兒三寶等服務及相應技能培訓，品牌加盟以及周邊母嬰產品等一體化母嬰服務。【查看詳情】

樂祺時代品牌簡介：

樂祺時代為北京樂祺時代科技有限公司旗下母嬰服務連鎖品牌，專注于母嬰護理細分領域，是國內首家提出“把月子會所帶回家”理念的母嬰服務行業領跑者。公司依托一線母嬰護理專家、營養學專家、早教專家、心理學專家、督導老師組成的專業化團隊以及一站式的產品服務為客戶提供產褥期專業護理和系統健康管理服務，注重客戶體驗的提升，客戶在家里即能享受醫院醫護人員級的專業護理服務，是系統化管理、專業化服務、規范化運作的行業典范。

樂祺時代培訓中心立足于培養職業化的家庭服務師，提供完美的家庭服務體系。依托北京兒童醫院、海淀婦幼保健院、北醫三院、山東省立醫院等醫學院校專家的鼎力支持以及北京教育科學研究院早期教育研究所專家在0-6歲兒童早期教育研究成果，樂祺時代在母嬰服務行業開拓了護理與教育并重，養與育并重的先河，公司堅持“提升母嬰護理品質”服務宗旨，在此理念的指引下，樂祺時代的未來必定造福更多的企業和家庭。

樂祺時代品牌特點：

樂祺時代行業內首推“把月子會所帶回家”服務理念，母嬰服務以服務人員為經度、專業特長為維度，提供全方位的母嬰護理方案。落地專業細化的母嬰護理方案,涵蓋順產母嬰護理型、剖腹產母嬰護理型、多胎母嬰護理型、早產兒母嬰護理型、病理性母嬰護理型、涉外母嬰護理型。與月子會所相比，樂祺時代提供更加一對一的優先服務人員匹配，多對一護理服務、孕期、產褥期、哺乳期全程護理跟蹤、專屬定制化安全營養月子配餐、以及更為私密安全的休養環境，一家三口不分離。

從為人兒女到為人父母，從二人世界到三口之家，角色轉變無疑是新手爸媽較大的挑戰。新生兒的出現幾乎改變了整個家庭的生活狀態和家庭關系，為了更好的照顧新生兒，很多家庭都需要得到老人、月嫂、育兒嫂等人員的加入..很多家庭由于各種原因無法雇傭專業的人員照顧產婦和新生兒，由于專業知識、護理經驗有限，對新生兒護理“力不從心，無從下手”，樂祺時代推出“月子導師”服務，打破不確定因素束縛，讓產婦和寶寶更科學的度過產褥期。

樂祺時代品牌優勢：

服務宗旨: 提升母嬰護理品質讓生命更具張力

企業文化: 因愛而生樂在“祺”中

品牌定位: 中國一體化母嬰服務連鎖機構一

經營理念:凝心聚力，盡善盡美

公司愿景:成長為一家集服務、培訓、咨詢、為一體的中國母嬰服務連鎖機構領跑者

樂祺時代作為中國一體化母嬰服務連鎖機構，是國內領先的母嬰服務品牌，具有良好的品牌美譽度。公司立足于通過聯合運營、特許連鎖加盟、股權轉讓等方式共同組建規模、業績、服務保障等多維度領先的中國母嬰行業綜合實力和成長性較好的公司。

首先，月嫂行業是朝陽行業：月嫂服務業屬于新興服務行業，剛剛起步，發展潛力巨大，市場空間廣闊。以投資少、回報率高、從業人員收入穩定、發展規模彈性大、不占用資金、不涉及暗箱操作、完善就業渠道、拓寬再就業空間，能夠提高和改善小康家庭生活質量等諸多優點，被譽為二十一世紀中國市場的——朝陽產業和光明工程。所以說這是一個很好的商機。樂祺時代為加盟商提供“整店輸出”方案，使加盟商享受一站式服務，為每一位加盟商配備專門的問題解決型小組，隨時解決加盟過程中涉及的各類問題。

樂祺時代品牌加盟優勢：

1、專屬加盟指導小組，提供全程全方位的支持：總部為加盟商配備的專屬加盟指導小組，提供全程全方位的支持，從市場調研、開業選址、裝修設計、網站建設、網絡推廣、遠程視頻、持續服務等多維度使加盟商可以在充分保證各方面質量的前提下，較短時間內實現盈利。

2、提供指導運營支持、優質資源調配：總部在主要二線城市開設體驗店，優先踐行當地市場運營，就近為加盟商提供指導運營支持、優質資源調配，較大程度上解決優秀經營管理在當地市場水土不服現象，并為當地母嬰行業樹立標桿示范作用。

3、全面完善的售后服務體系：總部在全國范圍內廣告宣傳所獲得的客戶信息，會選擇就近加盟店推薦；并負責公司老客戶的跟蹤服務。

4、總部負責師資培訓、學員培訓、管理人員培訓：總部負責師資培訓、學員培訓、管理人員培訓、管理制度和運營流程培訓，并指導正確選址，如有需要可派專人赴所在地實地考察指導；從開業前期至正常運營期，全程提供服務人員資源調配，助力當地服務市場開拓以及口碑維護。

5、成熟的商業運營模式：采用國際上較流行和成熟的商業運作模式—特許聯合運營加盟。公司秉承統一的文化、統一的管理制度、統一的VI設計、統一的品牌推廣、統一的宣傳單派發，迅速提升品牌知名度，擴大銷售市場占有率，幫助加盟者降低風險，提高盈利。

6、優質行業品牌支持：授權許可授權許可使用樂祺時代品牌，并享受樂祺時代“把月子會所帶回家”母嬰護理領先模式，享有樂祺時代客戶口碑以及品牌知名度，美譽度，國家資質授權。

7、多元化本土化支撐；樂祺時代整店輸出模式已被眾多二三類城市加盟商成功復制并獲得優異的利潤回報，加盟即可共享公司的成功管理運營經驗及數十家加盟商成功復制案例經驗。公司配備專員協助完成成功店面實踐以及深入做好經驗本土化工作。

8、一體化的技術支撐：總部為每個加盟商專屬加盟服務團隊，在加盟商與總部、加盟商之間架設好信息溝通的橋梁，加盟商直接享受一站式加盟服務。

9、全方位培訓、管理制度和運營流程：全方位師資培訓、學員培訓、管理人員培訓、管理制度和運營流程培訓等，并在加盟商首期班開辦時，視情況派遣講師支持。針對不同階段，不同形式，不同內容，使加盟商系統全面掌握公司運作所有模塊。

10、全方位的網絡支撐和推廣運營：總部網絡鏈接和廣告支持；在公司合作全國性媒體上進行宣傳推廣，并免費為各加盟商建立網站，總部頂尖的網絡維護以及企劃團隊全程為加盟商提供多點服務。全國各地推廣所收到的培訓學員會就近安排到各加盟商。

樂祺時代品牌加盟支持：

1、優質行業品牌支持：授權許可使用樂祺時代品牌，并享受樂祺時代“把月子會所帶回家”母嬰護理領先模式，享有樂祺時代客戶口碑以及品牌知名度，美譽度，國家資質授權。

2、全方位培訓支持：全方位師資培訓、學員培訓、管理人員培訓、管理制度和運營流程培訓等，并在加盟商首期班開辦時，視情況派遣講師支持。針對不同階段，不同形式，不同內容，使加盟商系統全面掌握公司運作所有模塊。

3、成熟運營管理支持：總部為加盟商配備的專屬加盟指導小組，提供全程全方位的支持，從市場調研、開業選址、裝修設計、網站建設、網絡推廣、遠程視頻、持續服務等多維度使加盟商可以在充分保證各方面質量的前提下，較短時間內實現盈利。

4、人員及信息溝通系統支持：總部在主要二線城市開設體驗店，優先踐行當地市場運營，就近為加盟商提供指導運營支持、優質資源調配，較大程度上解決優秀經營管理在當地市場水土不服現象，并為當地母嬰行業樹立標桿示范作用。

5、精準市場推廣支持：總部在全國范圍內廣告宣傳所獲得的客戶信息，會選擇就近加盟店推薦；并負責公司老客戶的跟蹤服務。

6、統一品牌文化支持：總部負責師資培訓、學員培訓、管理人員培訓、管理制度和運營流程培訓，并指導正確選址，如有需要可派專人赴所在地實地考察指導；從開業前期至正常運營期，全程提供服務人員資源調配，助力當地服務市場開拓以及口碑維護。

7、成熟的商業運營模式：采用國際上較流行和成熟的商業運作模式—特許聯合運營加盟。公司秉承統一的文化、統一的管理制度、統一的VI設計、統一的品牌推廣、統一的宣傳單派發，迅速提升品牌知名度，擴大銷售市場占有率，幫助加盟者降低風險，提高盈利。

8、人力資源全程共享支持：授權許可授權許可使用樂祺時代品牌，并享受樂祺時代“把月子會所帶回家”母嬰護理領先模式，享有樂祺時代客戶口碑以及品牌知名度，美譽度，國家資質授權。

9、全面完善的客戶信息庫支持：樂祺時代整店輸出模式已被眾多二三類城市加盟商成功復制并獲得優異的利潤回報，加盟即可共享公司的成功管理運營經驗及數十家加盟商成功復制案例經驗。公司配備專員協助完成成功店面實踐以及深入做好經驗本土化工作。

10、一體化的技術支撐：總部為每個加盟商專屬加盟服務團隊，在加盟商與總部、加盟商之間架設好信息溝通的橋梁，加盟商直接享受一站式加盟服務。

11、二線城市直營體驗店支持：全方位師資培訓、學員培訓、管理人員培訓、管理制度和運營流程培訓等，并在加盟商首期班開辦時，視情況派遣講師支持。針對不同階段，不同形式，不同內容，使加盟商系統全面掌握公司運作所有模塊。

12、一站式開業運營支持：總部為加盟商配備的專屬加盟指導小組，提供全程全方位的支持，從市場調研、開業選址、裝修設計、網站建設、網絡推廣、遠程視頻、持續服務等多維度使加盟商可以在充分保證各方面質量的前提下，較短時間內實現盈利。

1、考察當地消費市場狀況及發展趨勢，回答加盟商的咨詢、講解相關政策

2、在總部的指導下，最終確定選址方案

3、根據加盟商提供的情況，確定項目的可行性

4、加盟商公司總部，審閱特許加盟合同，明確雙方合作方式、權利與義務

5、繳納各項費用

6、在總部指導下采購符合要求的店鋪用具及其他用品，按要求進行布置

7、招聘各層員工

8、舉行開業儀式

9、按時傳輸經營數據，以便總部分析匯總，針對性提供改良建議專門團隊人員進行電話督導、服務跟蹤

1、具有強烈的事業心和企業家精神；

2、誠信守約，合法經營；

3、認同選擇的公司經營理念和經營模式，熟悉當地市場，了解當地人口數量新媽媽比例增長；

4、有從事月嫂行業的創業熱情及經營管理能力；

5、接受和服從總部的管理，有良好的合作精神，接受總公司的經營指導和業務培訓，并保持良好溝通

6、資金能力上加上所有的預算至少的準備50萬。（當然這個的看店面積和區域）。

7、在過去的經營中沒有違法犯罪或不良記錄