貝立茲是外語培訓、外語商務溝通和跨文化管理服務的供應商。目前已在全球79多個國家擁有超過550多家直營培訓中心，為超過4000萬學員和12000家跨國公司提供服務。貝立茲于2000年在中國北京開辦了第一所培訓中心之后，相繼在上海、廣東、香港也開辦了培訓中心。

貝立茲企業簡介：

北京貝立茲語言培訓有限公司是在中國大陸開設的第一家貝立茲語言中心，98年至今北京貝立茲語言培訓有限公司已與上百家公司合作,通用、IBM、寶潔、戴姆勒.克萊斯勒、卡特彼勒、殼牌、康菲石油等跨國公司及機構至今仍與北京貝立茲公司保持著密切的業務聯系。【查看詳細介紹】

貝立茲品牌介紹：

貝立茲（Berlitz）是一所全球化的語言培訓機構，全球總部設在美國普林斯頓和日本東京，已有135年的歷史。貝立茲在全球提供多達52種語言的培訓課程，在中國提供英語、法語、西班牙語等在內的六種外語語言培訓、商務溝通和跨文化全球領導力培訓等。

貝立茲品牌起源：

在一個世紀前，馬克西米利安.貝立茲先生（Maximilian Berlitz）通過啟發式輔導建立了一套嶄新的、系統性的語言教學方法，即現在的“貝立茲教學法”的基石，并于1878年在美國的羅德島州普羅維斯登，創立了第一所貝立茲外語培訓機構。

接著，貝立茲在法國巴黎世博會、蘇黎世世博會、倫敦世博會等地，先后獲得多方面褒獎和學術大獎，并迅速從美國擴展到歐洲、拉丁美洲、非洲、日本等地。

貝立茲發展歷史：

1877年，西米利安‧貝立茲先生(Maximilian D. Berlitz)發明了“貝立茲教學法” (Berlitz Method ®) 。

1878年，貝立茲先生在美國的羅得島州普羅維登斯，創立了貝立茲外語培訓機構。

1900-1920年，貝立茲語言學校在法國巴黎世博會、蘇黎世世博會、倫敦世博會等地,先后獲得四面學術金牌、三面褒章與六項學術大獎。

1964年，貝立茲全盤浸入式教學法 (BerlitzTotal Immersion®) ，獲得了美國商業部頒發的“E-Award”獎(美國前總統肯尼迪所創設的獎項) 。

1997年，貝立茲學習循環(The Berlitz Learning Cycle) 教學模式建立。

2002年，BerlitzENGLISH ™ 系列教材于全球貝立茲500多所培訓中心正式正式出版使用。

2005年，貝立茲語言學校的TMC跨文化管理與全球領導力培訓課程 (Training Management Corporation)與百事公 司的培訓合作案，獲得了美國教育訓練發展協會(ASTD)頒布的大獎。

2008年，貝立茲語言學校慶祝成立130周年。

2012年，中國貝立茲的官方網站正式改版上線。

貝立茲名人堂：

在貝立茲學習過的名人有英國安妮公主、美國前總統卡特、肯尼迪、法國前總理密特朗以及奧斯卡影帝羅比·威廉姆斯、墨利斯·雪佛萊，和國際著名歌手席琳·迪翁等。

貝立茲教學特點：

貝立茲教學法

經過135年在語言培訓領域的教學實踐，貝立茲教育集團逐漸形成了一套行之有效的“貝立茲教學法”(Berlitz Method ®)，并成為立校之本。

兩大基本原則

1、概念、思想和目標學習語言的言語、聲音直接聯系；

2、任何時候都只用學習中的目標外語進行思考、交流。

四大特點

1、堅持教學的全程使用單一語言

學生被訓練學會以所學的外語進行思維，把生詞及語法直接與生活中的物體和文化、思想聯系起來。

2、以學員為中心，互動的學習過程

強調學員的參與及師生互動，讓學生在輕松自然的氣氛中學會新的語言，培養大膽開口的自信；在教學過程中，專業的教師會不斷依據學生培訓需求及能力，調整課程方向及進展速度。

3、實踐性教學

通過實際運用擴大詞匯量，讓學生融會貫通；教師則通過讓學生反復聽、說、講、問等實際運用練習，迅速充實其詞匯儲備，并學以致用。

4、語法在會話中學習

強調讓學生們通過如同學習母語一樣的方式，學習第二種語言；采取對話式等多元化教學方式，激發學生的學習興趣；讓學員以所學語言進行思考和交流，在聊天中輕松自然地習得正確語法、掌握語言用法。

貝立茲教材介紹：

貝立茲教學法重在幫助學員用學習母語的方式學習外語，并配合“貝立茲教學循環(Berlitz Learning Cycle)”讓學員先學會聽說，再全面提高語言能力。貝立茲目前進行50多個語種培訓，擁有100多種教材。

貝立茲的英語教材 (BerlitzENGLISH™)是依據貝立茲教學法Berlitz Method®，研究了學生的學習需求，學習方式和習慣，以及專業教師的教學經驗反饋，歷時多年開發的全世界共通性的教材，具有針對性和實用性。

除了貝立茲語言培訓機構專屬教材外，被英語愛好者所熟知的學習資料如《走遍美國》、《英語900句》和《芝麻英語》等也同樣出自貝立茲。[

貝立茲作為全球市場占有率較大的語言培訓機構，打破了語言溝通障礙，實現了“讓溝通無國界”。清大世紀創新教育服務模式，整合教育資源，開拓教育渠道，為打造開放的、和諧的全球化教育平臺不懈努力。

除了對有細分職場行業英語學習需求的個人學員提供語言培訓外，貝立茲也為企事業單位客戶提供企業培訓咨詢服務，以全方面客戶化定制教學內容與教學模式協助企業落實培訓計劃，提升培訓效果。

貝立茲加盟優勢：

師資優勢

貝立茲教師會在教學中不斷提高自身素質及教學水平。教學主管的定期教學質量控制也會促進教師教學能力的不斷的提高。教師培訓，公司品牌及教師的工作能力，使得貝立茲成為全球有競爭力的培訓機構。

貝立茲看重的不僅僅是教師的學歷，更重要的是多方面的才能。許多教師具有豐富的商務經驗或者學術及教學背景。因貝立茲有專門的教材及課程設置，與具有教材研發經驗的教師相比，貝立茲更需要的是具有能啟發學生并具有良好溝通能力的創造型的教師。

課程培訓優勢

貝立茲以專業、高質量的語言與跨文化培訓服務享譽世界，是全球歷史較長、規模較大的著名專業語言培訓機構。

在130多年的發展史中，貝立茲不斷開拓創新，通過多樣化的教學方式，為成人與少兒提供各式語言培訓，至今已發展出一整套完整的國際商務培訓課程，包括商務英語溝通培訓、跨文化交流培訓及各項定制化商務培訓等，締造了全球語言培訓界的傳奇。

教學優勢

貝立茲以生動、活潑、高效的“貝立茲教學法”著稱于世，擁有美國總統肯尼迪，法國總統密特朗，球王貝利等眾多知名校友。目前在全球70多個國家擁有550余所培訓中心，培訓語種多達52種。1998年，貝立茲看好中國廣闊的教育培訓發展空間，進駐中國市場。

1、投資咨詢：投資者以電話、傳真、網上留言等方式向總部專業的投資顧問咨詢相關合作事項，索取有關資料。

2、實地考察：投資者到總部所在地進行項目考察，并與總部工作人員進行業務交流。

3、資格審核：總部對投資者進行審核。確認投資者的合作資格。

4、簽訂合同：雙方確認考察結果無爭議，正式簽訂合同。

5、繳納費用：投資者按所選擇的投資類型向總部交納相關的費用。

6、總部培訓：總部安排投資者進行技術培訓，培訓合格后頒發授權銅牌。

7、店面裝修：總部為加盟者提供裝修指導，與設計指導。

8、開業：總部持續關注加盟者的經營情況，并給予經營指導與幫助。

1、申請人須年滿18周歲以上，必須具有獨立民事責任能力人，法人或自然人。

2、有理性的投資心態，對投資比較理性。

3、認同“貝立茲”企業文化和管理模式，服從總部機構管理，積極配合總部的市場運作，遵紀守法，規范經營。

4、貝立茲加盟商具備足夠資金實力，達到貝立茲加盟費用的較低標準。

5、有經營店面、投資所需的自主經營能力。

6、能接受總部的統一管理模式，積極參與總部的技術提升培訓。